FORUM reklamowe - FORUM z linkami
Motywacja pracowników - Wersja do druku

+- FORUM reklamowe - FORUM z linkami (https://forumreklamowe.com)
+-- Dział: Strefa luźna (https://forumreklamowe.com/Forum-Strefa-lu%C5%BAna)
+--- Dział: Hydepark (https://forumreklamowe.com/Forum-Hydepark)
+--- Wątek: Motywacja pracowników (/Thread-Motywacja-pracownik%C3%B3w)

Strony: 1 2 3 4 5


RE: Motywacja pracowników - muszka - 08-31-2016

Ja uważam, że motywacją pracowników przede wszystkim powinien zajmować się menadżer bądź kierownik. A do tego nie każdy się nadaje. Trzeba mieć odpowiednie podejście do ludzi i umiejętności. Na portalu Artvocado piszą jak kierować zespołem, żeby wszyscy byli zadowoleni. Można się tego nauczyć, są nawet szkolenia w tej dziedzinie, ale i tak trochę wrodzonej empatii się przyda.


RE: Motywacja pracowników - Kajtek - 09-05-2016

Żeby zmotywować pracownika, to trzeba sprawić, by pracę nie postrzegał jako kary i czegoś, co musi zrobić, żeby żyć i dostać pieniądze, a tak niestety wygląda bardzo często. Motywować pieniędzmi można, ale to też nie na dłuższą metę. pracownik powinien być zadowolony.


RE: Motywacja pracowników - muszka - 09-14-2016

Masz rację, dobra atmosfera i wzajemny szacunek sprawiają, że pracownikowi chce się przychodzić i pracować. Choć niekiedy jest też tak, że pieniądze to największy argument i są one dla wielu ludzi najważniejszym czynnikiem.


RE: Motywacja pracowników - mars - 10-03-2016

Popieram, najwazniejszy jest team i atmosfera.


RE: Motywacja pracowników - alinaa - 10-03-2016

Najbardziej motywują pieniądze ale to raczej rzadkość w firmach. Ważna jest też atmosfera w pracy Wink


RE: Motywacja pracowników - karolcia - 10-25-2016

Pieniądze są najlepszą motywacją ale w firmach teraz co raz gorzej z dodatkowymi premiami :/


RE: Motywacja pracowników - pedancik - 11-15-2016

Perspektywa awansu, rozwoju, docenianie efektów wykonywanej pracy i odpowiedni zespół pracowników zbudowany na odpowiedniej atmosferze, wzajemnym szacunku. Spotkania integracyjne są ważne, o ile spełnione są powyższe warunki. Dla wielu osób ważne jest uczestniczenie w realizacji ciekawych projektów. Przykładowo wizja przygotowania programu finansowego dla inwestorów z Wall Street jest już niezłą motywacją. Sama perspektywa uczestnictwa w takim zespole programistów daje niezłego kopa http://www.gft.com/pl/pl/index/o-nas/kariera/oferty-pracy/ . Ciekaw jestem ile osób aplikuje do tej pracy.


RE: Motywacja pracowników - Kajtek - 12-16-2016

Ostatnio spotkałem się z ciekawą opcją, związaną z motywowaniem pracowników, a chodzi mi tu konkretnie, o zastosowanie w firmach systemów kafeteryjnych do motywacji. Z tego co czytałem są one w Polsce coraz bardziej popularne i coraz więcej firm się na nie decyduje. Nagradza się pracownika za wykonywaną pracę, a wszystko jest monitorowane.


RE: Motywacja pracowników - nelly - 06-06-2017

Na poprawę motywacji w zespole znacząco wpływa atmosfera panująca w firmie. Tej sfery nie można zaniedbywać, przechodzi się nawet w tym celu odpowiednie szkolenia jak coaching mocnych stron http://taisjalaudy.com/zarzadzaj-w-oparciu-o-mocne-strony/ . Pracownik bardziej usatysfakcjonowany lepiej wykonuje powierzone zadania, a to o to właśnie chodzi


RE: Motywacja pracowników - Webpiksel - 06-06-2017

najlepsza motywacja to $$, owoce, wyjazdy i inne rzeczy można sobie samemu kupić Wink